朱琳

來源：普親養(yǎng)老機構發(fā)布日期：2017-12-13

導語：普親養(yǎng)老旗下各養(yǎng)老機構，均由養(yǎng)老行業(yè)資深的管理人才負責管理，配備富有經驗的執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護師、養(yǎng)老護理員、護工、營養(yǎng)師、廚師、康復師、心理咨詢師、按摩師、社工等，所有服務人員均經過嚴格考核持證上崗，能為入住老人提供高品質的生活照料、醫(yī)療護理、康健娛樂等服務，致力于提高失能失智老人的生活質量。

　　姓名：朱琳

　　職位：北京市普親清河老年養(yǎng)護中心機構站長

　　性別：女

　　民族：滿族

　　籍貫：北京

　　學歷：本科

　　專業(yè)：老年服務與管理

　　學習經歷

　　1、�？凭妥x于北京勞動保障職業(yè)學院老年服務與管理專業(yè)。

　　2、本科就讀于北京工業(yè)大學工商管理專業(yè)。

　　工作經歷

　　1、2017年1月調崗至朝來光大匯晨老年公寓擔任護理長

　�、俪闪⒆o理部項目工作過程當中，策劃了安全改造方面的檢查工作并且設計了新的安全管理監(jiān)督辦法，有效地提升了項目各方面的安全性。

　�、谪撠熥o理樓開業(yè)前期籌備，資金預算，組建團隊和人員配置，由最初的兩名實習生發(fā)展至今10名成立了護理團隊。

　�、劾先巳胱∏俺踉u和入住后復評，為老人制定個性護理計劃，建立生活檔案。

　�、茏岳韰^(qū)和護理區(qū)不同模式護理工作流程的轉換，將社工與護理工作有效對接，對工作監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　�、輰�家屬和老人提出的需求和建議做相關調整，最終形成一個新的改造方案，通過改造方案來提升，從而引導工作的不斷發(fā)展。

　�、廾刻煨姓�值��，負責全院及護理部老人協(xié)調管理工作，處理緊急情況以及領導交代的任務。

　　2、2016年5月至2016年12月在東城區(qū)匯晨老年公寓擔任護理長

　　①負責護理部50名護理員和三名社工的工作安排及管理，制定詳細的員工考勤制度以及護理部排班值班表。

　�、谥贫▎T工培訓及考核制度，定期對護理員、保潔人員的工作進行檢查監(jiān)督。

　�、蹫槊恳晃蝗胱±先酥贫ㄗo理計劃，續(xù)簽合同，保證公寓的入住率持續(xù)平穩(wěn)的發(fā)展。

　�、芡咨铺幚砉�寓的不良事件并配合全院標準化驗收工��。

　　⑤負責與社區(qū)合作策劃老人活動，宣傳公寓的服務理念。

　　3、2014年11月至2016年護理崗兼代班長

　�、僬疹櫪先说娜粘Ｉ�活（洗��、用餐、如廁、身心護理等），負責所在樓層護理工作的協(xié)調，突發(fā)事件的預防與處理。

　�、诠芾怼⑴囵B(yǎng)實習生和新員工。

　　榮譽和證書

　　1、榮獲“高級養(yǎng)老護理員”證書

　　2、獲得“北京市養(yǎng)老機構老年人生活自理能力評估員”證件

　　3、獲得瑞典皇家護理學院“失能失智照護畢業(yè)證書”

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